Advocacia Especializada em Assédio Moral
Escritório de advocacia na Zona Norte de São Paulo especializado em Assédio Moral.
Experiência
na atuação de processos
Alto índice
de casos solucionados
Fale direto
com o advogado
Comunicação
acessível e descomplicada
Disponível
acompanhe todo o processo
Atendimento
no escritório e on-line
O que é Assédio Moral?
O assédio moral no ambiente de trabalho refere-se a práticas hostis, humilhantes ou constrangedoras que um colaborador pode enfrentar no exercício de suas atividades laborais.
Essas condutas podem incluir insultos, discriminação, intimidação e outras formas de comportamento abusivo que afetam a dignidade e a saúde mental do trabalhador.
As vantagens de ter um advogado especializado em Direito do Trabalho para defender vítimas de assédio moral são cruciais:
Análise Jurídica: Um advogado pode realizar uma análise minuciosa das circunstâncias, identificando se as práticas configuram assédio moral e se violam os direitos do trabalhador.
Documentação Adequada: Orientação sobre a coleta e preservação de evidências, garantindo que o assédio moral seja documentado de maneira apropriada para fins legais.
Proteção do Trabalhador: Representação legal para garantir que o trabalhador seja protegido contra práticas abusivas, assédio ou retaliações subsequentes à denúncia do assédio moral.
Negociação Amigável: Busca por resoluções amigáveis, como acordos e medidas corretivas, que possam restaurar um ambiente de trabalho saudável e compensar o trabalhador pelos danos sofridos.
Ações Judiciais quando Necessário: Representação em ações judiciais, se necessário, buscando compensações e reparação por danos decorrentes do assédio moral.
Orientação no Processo Interno da Empresa: Assessoria durante processos internos da empresa, auxiliando o trabalhador na condução de denúncias e protegendo seus direitos durante investigações internas.
Ao escolher um advogado especializado em Direito do Trabalho para defender casos de assédio moral, os trabalhadores podem garantir que seus direitos sejam preservados e que medidas adequadas sejam tomadas para promover um ambiente de trabalho seguro e respeitoso.
Nosso escritório está pronto para oferecer suporte e orientação personalizada em situações desafiadoras de assédio moral.
Fale conosco e saiba mais como podemos proteger seus direitos e interesses.
Estamos aqui para representar você com comprometimento e experiência.
Também somos especialistas em:
Recisão Indireta
A Rescisão Indireta é um conceito relevante no universo trabalhista, referindo-se à rescisão do contrato de trabalho por iniciativa do empregado, motivada por descumprimento grave e reiterado de obrigações por parte do empregador.
Reversão Justa Causa
A Reversão de Justa Causa é um processo legal que permite ao empregado contestar a dispensa motivada por justa causa, buscando sua reversão para uma dispensa imotivada.
Verbas Rescisórias
As verbas rescisórias são valores devidos ao empregado no momento da rescisão do contrato de trabalho, representando direitos e benefícios adquiridos durante o período de serviço.
Acidente do Trabalho
O acidente de trabalho é uma ocorrência inesperada que resulta em lesão ou dano à saúde do trabalhador durante o exercício de suas atividades laborais.
Pode envolver desde incidentes físicos, como quedas e colisões, até exposição a substâncias nocivas e condições ambientais desfavoráveis.
Horas extras
As horas extras referem-se ao período de trabalho que excede a jornada normal estabelecida pelo contrato laboral ou pela legislação vigente. É uma prática comum em muitos setores, mas é crucial que os empregados recebam a devida compensação por esse esforço adicional.
Atendemos também:
Dano Moral
Acúmulo de Função
Equiparação Salarial
Adicional de Periculosidade
Adicional de Insalubridade
Sócio-fundador
Dr. Marcelo
Rodrigues de Oliveira
Advogado com atuação desde 1997, inscrito na OAB/SP sob o nº 146203, membro da Associação dos Advogados de São Paulo e do Instituto Brasileiro do Direito de Família.
Possui pós-graduação em Relações de Consumo pela PUC/SP (COGEAE), e em Direito Civil pela Escola Paulista de Direito (EPD) e de extensão universitária em Direito do Trabalho e Direito Previdenciário, pela Escola Superior de Advocacia (ESA).
Um profissional acessível que sabe ouvir de forma atenciosa e empática, oferecendo aos seus clientes serviços de advocacia personalizados com comprometimento, transparência e ética.
O Escritório especializado M.R. Oliveira, com mais de 27 anos de experiência do seu sócio-fundador, está preparado para prestar serviços na medida das necessidades de seus clientes.
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